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集團多家單位召開(kāi)困難員工慰問(wèn)座談會(huì )

發(fā)布時(shí)間：

2022-01-27

來(lái)源：

新春座談送祝福，殷殷關(guān)愛(ài)顯真情。為深入貫徹集團“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念，進(jìn)一步表達對困難員工的關(guān)懷，近日，集團多家單位召開(kāi)困難員工慰問(wèn)座談會(huì )，各公司領(lǐng)導及相關(guān)人員參會(huì )。會(huì )上，公司領(lǐng)導與困難員工進(jìn)行了深入交談，認真了解員工家庭及工作情況，詢(xún)問(wèn)日常需求，并鼓勵大家要有戰勝困難的信心，樹(shù)立積極樂(lè )觀(guān)的心態(tài)。隨后，公司領(lǐng)導肯定了近年來(lái)困難員工立足本職、愛(ài)崗敬業(yè)，克服個(gè)人家庭生活困難，為公司的發(fā)展作出的貢獻，并對大家的辛勤工作表示感謝。希望今后能夠努力提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平，不斷改善家庭生活條件，用優(yōu)異的工作成績(jì)?yōu)楣緢F隊榮譽(yù)增光添彩，用勤勞和智慧為家庭幸福創(chuàng )造未來(lái)。受助員工對集團的關(guān)懷和領(lǐng)導的慰問(wèn)紛紛表示感謝，并表示在今后的工作中會(huì )更加努力，為公司的發(fā)展貢獻力量。最后，公司領(lǐng)導為困難員工送上慰問(wèn)品，叮囑大家保重身體，并預祝春節快樂(lè )。
長(cháng)期以來(lái)，集團始終堅持“以人為本”的理念，積極號召旗下公司做好困難員工資助和慰問(wèn)活動(dòng)，致力于改善員工生活條件，解決突出問(wèn)題。未來(lái)，集團將持續做好對病困員工的幫扶救助，常態(tài)化開(kāi)展各項慰問(wèn)活動(dòng)，增進(jìn)員工福祉，為百年堯柏增磚添瓦。（集團辦公室王栓）